Gruppenkultur - Organisationskultur
Wie entsteht und verändert sich Organisationskultur?
Was bleibt, wenn Mitglieder die Gruppe verlassen?
In diesem Workshop möchten wir uns mit der Kultur einer Gruppe und dem Organisationsskript beschäftigen
Wie konstituiert sich eine Organisation und überdauert?
Wie entsteht und verändert sich Gruppen-/Organisationskultur, der Bezugsrahmen in Organisationen, welchen Beitrag können hierbei Bernes Gruppenkonzepte liefern?
Gibt es so etwas wie Skript in Organisationen, wie entsteht es, wie kann man es analysieren und wie kann man damit arbeiten?
Als Transaktionsanalytiker im Feld Organisation richten wir die Aufmerksamkeit (nicht nur) auf (Non-)Profit-Organisationen.
Der Workshop bietet Theorie-Input und die Möglichkeit, die Situation eigener Gruppen zu reflektieren.
Dauer: 180 Minuten
Zielgruppe: Alle
Anwendungsbereich: Alle
Teilnehmerzahl: 25 Teilnehmer